talent Development

Good Ikpe, Nkwanye

(1) Recruit bụ onye izute ụlọ ọrụ atụmatụ na omenala echiche

(2) Okwu Mmalite nke dị ka kpọrọ ndị mmadụ

(3) Họrọ nri onye nri ọnọdụ

(4) Nye Ịhazi ọzụzụ iji kwalite ikike mmepe nke ọrụ

(5) Omume mgbe ọrụ competency nwale

(6) Mee ahaziri ọkachamara ọwa imewe

(7) Nye ihe onwunwe na ihe ime mmụọ ịkpali dabeere na nwale

(8) Kwụsị eru nakwa akpọ ekwo nkụ n'ihe anya

    The ụlọ ọrụ eguzobewo a ọrụ mmepe usoro dabeere na etiti nke "management akara + ọkachamara akara sọrọ ọwa" development ọwa, ọrụ mmepe plan, ọrụ competency nlereanya, ọkachamara larịị asambodo, akpa-akara nkà larịị asambodo na-enyere ndị ọrụ na-eto eto n'ike n'ike.

    Ikwado ọrụ ibu, ụlọ ọrụ nyere ọrụ dị iche iche na ibu ọwa na nyiwe si ọtụtụ akụkụ: guzosie a ọkachamara Taier ọzụzụ na mahadum, na-ewu ihe online mmụta n'elu ikpo okwu, iru ogologo oge imekọ ihe ọnụ na a maara nke ọma na mahadum, na-ahazi ndị magburu onwe ọrụ n'èzí development , guzosie ike "anọ bụ isi atụmatụ" maka talent mmepe, na-amụta site magburu onwe anụ ụlọ na ndị mba ọzọ ụlọ ọrụ, wdg

    Akwụ ụgwọ atụmatụ: abụọ isi, onye ziri ezi.

    Mpụga eduga: ụlọ ọrụ na-eduga, na mpaghara na-eduga.

    Esịtidem ziri ezi: mejuputa Mercer 3P ụgwọ usoro (posts, ike, arụmọrụ) iji hụ esịtidem ziri ezi. 

    Hazie dị iche iche na-arụ na-eme: nzukọ kwa afọ, ụbọchị ezinụlọ, otu ụlọ-eme ihe, dị iche iche na bọl, wdg

    Enye free ulo, mgbatị, egwuregwu mgbakọ, COMMUTER mgbagharị, wdg

    Enye ọgaranya hara nhatanha ịkpali na isi ọrụ na oru, ugbu a, guzosie ike ike usoro dabeere afọ-ọgwụgwụ uru nkesa, kwa afọ magburu onwe ọrụ nhọrọ, pụrụ iche ike (mmepụta PK, teknuzu nwale, ahịa arụmọrụ pụta na-ekere òkè), cumulative ike plan, wdg, guzosie a ogologo oge irè ike usoro na ikwado nkịtị mmepe nke ụlọ ọrụ na ndị ọrụ.