Talent Development

Tsara Fitsarana, fehin-kevitra

(1) Miantsoa mpiasa izay mahafeno ny orinasa sy ny ara-kolontsaina paik'ady hevitra

(2) fampidirana ireo olona mitovy hevitra

(3) Fidio ny tsara ny olona ho amin'ny tsara toerana

(4) Manome fampiofanana mitohy mba hampiroborobo ny fampandrosoana ny fahaiza mpiasa

(5) Fitondran-tena tsy tapaka asa fahaiza-tombana

(6) Ataovy mifanaraka matihanina fantsona famolavolana

(7) Hanome ara-nofo sy ara-panahy miorina amin'ny fandrisihana tombana

(8) Esory tsy mahay sy maditra manokana

    Ny orinasa dia nanorina asa fampandrosoana rafitra mifototra amin'ny toe-"fitantanana andalana + matihanina tsipika roa sosona fantsona" fampandrosoana fantsona, mpiasa fampandrosoana drafitra, asa fahaiza-modely, matihanina ambaratonga taratasy fanamarinana, voalohany andalana fahaizana anivon'ny taratasy fanamarinana mba hanampiana ny mpiasa hitombo haingana.

    Mba hanamora ny mpiasa fitomboana, ny orinasa dia nanome mpiasa isan-karazany fitomboana fantsona sy ny sehatra amin'ny lafiny maro: hametraka ny matihanina Taier fanofanana oniversite, manao an-tserasera fianarana sehatra, ataovy mafy mandritra ny fotoana maharitra fiaraha-miasa amin'ny fanta-daza oniversite, handamina tsara ny mpiasa ho an'ny ivelan'ny trano fampandrosoana dia ampitoero "drafitra lehibe efatra" ho an'ny fampandrosoana talenta, mianatra avy amin'ny tsara ao an-toerana sy ny orinasa vahiny, sns

    Onitra paikady: roa fitarihan'ny, iray rariny.

    External tari-dalan'ny: orinasa tari-dalan'ny, faritra fitarihany.

    Anaty rariny: mampihatra ny rafitra fanonerana Mercer 3P (lahatsoratra, ny fahaizany, ny fampisehoana) mba hahazoana antoka anatiny rariny. 

    Alamino mpiasa isan-karazany asa: fivoriana fanao isan-taona, andro-pianakaviana, asa fananganana ekipa, lalao baolina isan-karazany, sns

    Omeo ilaina maimaim-poana, fanaovana fanatanjahan-tena, toerana fanatanjahan-tena, commuter mivezivezy, sns

    Omeo manan-karena ny hitsiny fandrisihana ny fototra mpiasa sy ny mpitantana, mandritra izany, hametraka ny rafitra fandrisihana ara-taona faran'ny fizarana tombony, fanao isan-taona safidy tsara mpiasa, mandrisika manokana (famokarana PK, fanombanana ara-teknika, varotra fampisehoana vokatra mizara), fitambaran'ny mandrisika drafitra, sns, hanorina lavitra ezaka rafitra mahomby mandrisika sy manamora iombonana fampandrosoana ny orinasa sy ny mpiasa.